Vahva tiimi -esimiesvalmennus

Menestystarina maailmalla tuloksekkaimman tiimin rakentamisesta! Ota haltuun Patrick Lencionin The Five Behaviors of a Cohesive Team™ -toimintamallin konkreettiset toimenpiteet!

Vaativuus
Arvostelut
1pvä
Kesto
1200,00 
Ajankohta:
Sijainti:
Ilmoittaudu viimeistään 30.05.2018
Puhuttu kieli: Suomi

Valitettavasti kyseinen kurssi on jo täynnä, kokeilethan toisella ajankohdalla tai sijainnilla.

Valmennus tiiminvetäjille

 

Vahva tiimi -tiimimalli perustuu Patrick Lencionin menestyskirjaan Viisi toimintahäiriötä tiimissä – The Five Dysfunctions of a Team. Hyvinvoiva ja vahva tiimi tarkoittaa voitokkaita projekteja, parempia ja nopeampia päätöksiä, aikaasaavia keskusteluita ja tiimin toimimista tiiminä ilman politikointia jne. Vahva tiimi -esimiesvalmennuksen jälkeen hyödynnät kaikkien tiimin jäsenten taitoja, synnytät kilpailuetua etkä tuhlaa aikaa vääristä asioista kinastelemiseen, koska tiimin tavoitteet ovat kaikille selkeät.

Sovelton Vahva tiimi -esimiesvalmennuksen tavoitteena on antaa kaikille esimiehille mahdollisuus kehittää tiimistään vahva, yhtenäinen ja suorituskykyinen tiimi.

Valmennuksen kesto: yksi työpäivä

Esimies, miten sinun tiimissäsi jäsenet:

  1. luottavat toisiinsa?
  2. ratkovat konflikteja?
  3. sitoutuvat päätöksiin?
  4. vaativat toisiltaan vastuullisuutta?
  5. keskittyvät yhteisten tulosten saavuttamiseen?
Valmennuspäivän sisältö
  • The Five Behaviors of a Cohesive Team tiimimalli: Mitä se tarkoittaa ja miten se tehdään?
  • Oman tiimin toiminta ja yhtenäisyys, sekä kehityskohteet
  • Oman tiimin toimintasuunnitelma
Uutta: The Five Behaviors of a Cohesive Team -tiimiprofiili suomeksi

Valmennuksen perustana on tiimitoiminnan kartoitus ”Yhtenäisen tiimin viisi toimintatasoa” -kyselyllä, johon jokainen tiimisi jäsen vastaa verkossa ennen valmennuspäivää. Tiimiprofiili on henkilökohtainen ja perustuu jokaisen omiin vastauksiin. Raportista selvittää tiimin tilan jokaisen tiimin jäsenen perusteella; kuinka yksilö kokee luottamuksen, konfliktit, sitoutumisen, tilivelvollisuuden ja tulokset verrattuna muiden tiimiläisten näkemyksiin. Tiimin jäsenten erilaisuus kuvataan alkuperäisen Everything DiSC:in avulla.

Valmennuksen jälkeen:

Tiedät oman tiimisi tilan ja hallitset toimenpiteet tiimin kehittämiseksi The Five Behaviors -mallin mukaisesti. Valmennus on konkreettinen lähtökohta kohti hyvinvoivaa ja tuloksekasta tiimityöskentelyä.

Valmennus konkretisoi, miten The Five Behaviors toimintatasot nykyisellään toimivat tiimissäsi.

 

Paikkoja jäljellä:
Ei paikkarajoitusta
useita
1200,00  + alv./VAT

Tutustu myös

Tilannejohtaminen - Situational Leadership® II

The Ken Blanchard Companies® kehittämä Tilannejohtaminen - Situational Leadership® II (SLII) on laajimmin maailmassa käytetty johtamisen malli. Se opettaa johtajat käyttämään johdettavan tarpeiden mukaista ja tilanteeseen sopivaa johtamistyyliä. Valmennus on interaktiivinen ja käyttää tehokkaita tekniikoita SLII mallin oppimiseen nopeasti ja tehokkaasti.
Seuraava ajankohta
30.05. – 31.05.
Sijainti
Pasila
Vaativuus
Arvostelut

Everything DiSC® -työyhteisöprofiili -valmennus tiimille

Hyödynnä DiSC®-teoria tiimityössä. Yhteistyö sujuvoituu, hyvinvointi ja tuottavuus kasvaa.
Seuraava ajankohta
Sijainti
Vaativuus
Arvostelut

Everything DiSC®-johtajuusprofiili ja profiilin purku

Haluatko tietää vahvuutesi ja kehittämiskohteesi johtajana? Tiedätkö miten sinut johtajana koetaan?
Seuraava ajankohta
Sijainti
Vaativuus
Arvostelut

Vastuuhenkilö


Pasi Lehtiniemi

Pasi Lehtiniemi

Olen kokenut liiketoimintajohtaja ja johtajuuden kehittäjä.  Minulla on yli 20 vuoden kokemus projekti- ja palvelujohtamisesta sekä henkilöstön osaamisen kehittämisestä esimiesroolissa. Olen vastannut lukuisten kriittisten muutoshankkeiden toteuttamisesta vaativissa toimintaympäristössä. Uskon vahvaan verkostoyhteistyöhon sekä siihen, että hyvällä ihmislähtöisellä johtamisella voimme ratkaista kaikki liiketoimintahaasteet.

Kouluttajasertifioinnit: Situational Leadership® II, Self Leadership, Optimal Motivation, Legendary Service, Coaching Essentials, Everything DiSC®, The Five Behaviors of a Cohesive Team™.

Kouluttaja


Pasi Lehtiniemi

Pasi Lehtiniemi

Olen kokenut liiketoimintajohtaja ja johtajuuden kehittäjä.  Minulla on yli 20 vuoden kokemus projekti- ja palvelujohtamisesta sekä henkilöstön osaamisen kehittämisestä esimiesroolissa. Olen vastannut lukuisten kriittisten muutoshankkeiden toteuttamisesta vaativissa toimintaympäristössä. Uskon vahvaan verkostoyhteistyöhon sekä siihen, että hyvällä ihmislähtöisellä johtamisella voimme ratkaista kaikki liiketoimintahaasteet.

Kouluttajasertifioinnit: Situational Leadership® II, Self Leadership, Optimal Motivation, Legendary Service, Coaching Essentials, Everything DiSC®, The Five Behaviors of a Cohesive Team™.